かほく市|看護師の求人と職場選び

かほく市@今の職場じゃ満足できない!転職したい!「看護師の悩み」

看護師の再就職と求人

「職場の人間関係が辛い。転職してやり直したい」
「もっと待遇の良い職場はないのかな?」
「子育てが一段落したので、職場復帰したい」
「総合病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由は様々。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいものです。
年収、勤務時間、人間関係、残業の有無、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師の求人探しで欠かせないのが、インターネットの求人サイト
非公開求人を探すためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報が異なるからです。
求人サイトを活用して、理想の職場を見つけましょう!

【かほく市】看護師の転職はこちら!おすすめの求人・転職サイト

ナース人材バンク

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  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけではなく、その他の求人も豊富。
    • 訪問看護、企業や学校、クリニック、介護施設など。
  • 年間10万人を超える看護師が利用する転職支援サイト
    • ※全国で働いている看護師の数は約120万人。
  • 転職活動をサポートする担当者は、地域専任、看護師専門。
    • 地域の医療機関の看護師の募集状況を把握している。
    • だからこそ的確な転職アドバイスができる。
求人数の豊富さから、特に地方の方は、まず手始めに登録しておきたい転職サイトです。

ナース人材バンク
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圧倒的な求人数!



看護のお仕事

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  • 非公開の求人数が多い。
  • 全国12万件以上もの豊富な事業所の情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 人間関係、雰囲気や評判、離職率といった、外からでは分かりにくい情報も充実。
  • あなたの代わりに待遇交渉をしてくれる。
    • 給料や夜勤のことなど、サポートの人があなたの代わりに交渉してくれる。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあって安心。

看護のお仕事
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非公開求人が多い!



ナースネクスト

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  • 「希望の条件に合った求人がない」ではなく、「行きたい医療施設に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件を超える医療機関情報。
  • 毎日情報を集めているので、鮮度の高い情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療施設の求人担当者や看護師さんと関わりがあるので、内部の状況、病院の評判なども把握。
  • 待遇交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職希望している方を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「担当者に返事を返さない」という人には求人の紹介をしない、というスタンス。
    • 本気で求人を探している方にはしっかりサポート。

ナースネクスト
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本気の人に本気でサポート



看護roo!

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  • 職場の内部情報を事前にたっぷり提供。
    • 残業、給与、人間関係、休暇、離職率とその理由、など。
  • 働きながら転職活動ができ、スムーズに転職できる。
  • 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
  • 連絡や応募手続きを代わりにしてもらえる。
  • 履歴書の添削、面接の練習などのサポートもあり。
  • マト外れな求人を紹介しない。
    • 興味のない求人は断れるし、断ってもまた紹介してもらえる。

看護roo!
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職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

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  • 相談会や転職セミナーなどが充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場環境の情報を収集している。
    • だから、給料、有休、残業などの待遇だけでなく、雰囲気についても把握している。
  • サイトで公開していない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してもらえる。
  • 給料、入社時の条件など、直接聞きにくいことも、代わりに確認してもらえる。
  • 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師
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相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院の逆指名ができる。
    • 気になる病院をこちらから指名して、求人募集の状況を確認してもらえる。
  • 給与、残業、ボーナス、有給休暇など、職場に聞きにくいことはアドバイザーが確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、面接対策、円満退職のアドバイスなどもアリ。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が殺到するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあって安心できる。

ナースではたらこ
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病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 入職したらお祝い金。
    • ジョブメドレーを通して就職された方はお祝い金がもらえる。
  • 看護職の求人数、約2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • だから、しつこい電話や催促はない。
  • 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー
ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

かほく市にある医療施設や病院を紹介

ここに挙げている病院・医療施設などが、必ずしも求人募集をしているとは限りません
求人募集が出ているかどうかは、上記の求人サイトや公式ホームページ等でご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますから、あなたにピッタリの就職先・職場はきっと見つかるでしょう。


●中田内科病院
石川県かほく市内日角6丁目35-1
076-283-1121

●石川県立高松病院
石川県かほく市内高松や36
076-281-1125

●高松病院高松デイケアセンター
石川県かほく市内高松や36
076-282-5355

●石川県立高松病院 高松デイケアセンター
石川県かほく市内高松や36
076-282-5355


上に記載した病院や医療施設などの求人募集情報を確かめたい場合は、求人サイトを活用してみましょう。

かほく市|看護師が求人を探すときのポイント

看護師の仕事風景

ヘルパーや看護師は大都市ほど見込のある職と思われていますけど、地方の方が就職率がいいパターンが結構あります。
賃金は需要・供給のバランスで決定する要素がデカいから、意外に田舎の方が高かったりするのです。
単身の人なら移転が不可能じゃないだろうし、全国をターゲットにしたら募集のエリアが膨らむでしょう。
一定の一帯だけを探すより、選ぶ幅は大きく拡大することでしょう。
あなたにピッタリな案件に適合する職場も増すでしょうし、ジャストな条件が数多いほど採用率も上がります。
募集探しの選択範囲を増加させるには、ナース・看護師の求人情報サイトに登録すると良いでしょう。
いい要件を調べる重要な点は、非公開求人を目にすることです。
ここは普通には公開されない特異な要件ばかりで、急募な案件も多くあります。
急な募集の良い所は仕事場が雇い入れを決めるに当たっては、優先順とすることが多いということです。
技術よりも応募スピードを優先されるのならば、単に直ぐに応募した方がどう考えてもお得でしょう。
介護士・看護師の仕事は給与が高いですが、職場でばらつきがあります。
就職後にイラつきを抱かないように、最初に高額給料を狙っていくべきです。
賃金が安く不満に思う方達はいるだろうが、高額で困惑する事は絶対ありません。

看護師の再就職や転職は残業に注意/かほく市

精一杯の看護師

看護師に転職してみようと思っているのなら、先ず転職をしたいと願う勤め先を選ぶことからスタートします。
この場合に、通勤にかかる時間や休日が何時なのか、給料がどれくらい受け取れるのかを下しらべして、比較検討される方が多いようですが、この時に注意しなければいけないのが悩みの種となる残業です。
看護師さんのお仕事は、いつもわき目もふらずに看護しなければいけないので、ストレスが溜まりやすいです。
自宅に戻りストレスを解消する事が気軽に出来れば、勤務を継続できますが、残業が発生する場合にはストレスを取り払う時間も無いので、肉体的な疲労や精神的な疲労が増してきます。
看護師さんの場合には、忙しくてストレスが溜まりやすいことから、中途退職者の方も沢山居ます。
このような理由により深刻な看護師不足の状態が起き、残された看護師の仕事が増え、もっと忙しい状況になってきます。
こうなると、ストレスもより一層溜まりやすくなるので、連続して看護師の方が会社を辞めるという悪循環に陥ります。
病院や診療所等の医療機関の職は、人間を対象にしている以上、何れの場合もやり損じは許されないので、他のどの仕事よりも真剣に取り組む必要があります。
看護師の職業を無理することなくいつまでもやり続けようと思うなら、ストレスを発散して心を癒す事が重要となるので、時間内に仕事を終えて帰宅できるように心掛けましょう。
全く残業がない、または比較的残業の少ない勤務先であれば、過度にストレスを感じなくなります。

かほく市:看護師の給料交渉は自分でやるべき?

看護師求人転職サイトに登録することにより、コンサルタントの支援を受けることが出来るようになってきます。
おすすめ求人の紹介をしてもらえる以外にも、就職先との給与交渉をやってもらえるWebサイトもあります。
いかなる人でも、年収は多いほうがいいと考えていますが、我が国では、雇用される側よりも雇用する側のほうが立場上上位にあるという力関係があります。
それゆえに給料交渉を行えば、不採用となるリスクがあると不安に思っている人も沢山いるわけです。
実際のところ、給与条件交渉を意欲的にしてくる応募者を採用しない職場も存在します。
そういう訳で、厄介で困難な給料条件の交渉は、看護師求人を専門とするプロのアドバイザーに任せた方が無難です。
看護師向けのキャリアアドバイザーが調整役を果たし、職場側との交渉をしてもらえます。
賃金のアップは期待できないと思う方が多いと思いますが、プロのアドバイザーが仲介役となって年収交渉を進めると、あっさり上がることもあり得ます。
余りにも大きなアップは望み薄と思いますが、そこはコンサルタントも適正な金額を見つけようと試みるので心配要りません。
看護師のお仕事だけが特別ということではなく他の職業でも言えることですが、就職後に給料のアップをお願いしても、叶えてくれるような職場は数少ないです。
逆にいえば、採用が決定される前に給与交渉をして、ご自分の納得できる年収で契約を結ぶことが重要な要素だと言えます。