志布志市|看護師の求人と職場選び

志布志市/今の職場は私に合わない!転職したい!「看護師の悩み」

看護師の求人比較

「今の職場環境は自分に合わない。職場を変えたい」
「もっと待遇のいい職場はないのかな?」
「子育てが一段落したので、職場復帰したい」
「総合病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人を探す理由は様々。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいもの。
年収、勤務時間、人間関係、残業の有無、仕事に求められるレベル、休日の取りやすさ、などなど。

看護師が求人情報を探すうえでなくてはならないのが、ネットの求人サイトです。
非公開求人を見つけるためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、多数の求人情報を集めた方が、いい職場が見つけやすいでしょう。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は違うからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう!

【志布志市】看護師の転職はココ!お勧めの転職・求人サイト

ナース人材バンク

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  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけではなく、その他の求人も豊富。
    • 企業や学校、クリニック、訪問看護、介護施設など。
  • 年間10万人以上の看護師が利用する転職・求人サイト
    • ※全国で働いている看護師数は約120万人。
  • 転職活動をサポートする担当者は、地域専任、看護師専門。
    • 地域の医療施設の看護師の募集状況を把握している。
    • だからこそ的確な転職アドバイスが可能。
求人数が豊富なので、特に地方の方は、まず手始めに登録しておきたい求人サイトです。

ナース人材バンク
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圧倒的な求人数!



看護のお仕事

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  • 非公開求人の数が多い。
  • 全国12万件以上の豊富な事業所情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 雰囲気や評判、人間関係、離職率といった、普通では分かりづらい情報も充実。
  • あなたに代わって待遇交渉をしてくれる。
    • 給与や夜勤のことなど、サポートさんがあなたの代わりに交渉してくれる。
  • 悩んだとき、困ったときのサポート窓口もあるので安心。

看護のお仕事
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非公開求人が多い!



ナースネクスト

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  • 「希望の条件に合った求人がない」ではなく、「行きたい病院に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件を超える医療機関の情報。
  • 毎日情報収集しているので、新鮮な情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療施設の求人担当者や現場の看護師とコネクションがあるので、内部の環境、病院の評判なども把握。
  • 待遇交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職を希望している方を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「返事を返さない」という依頼人には求人の紹介をしない、というスタンス。
    • ただし、本気で求人を探している人には手厚いサポートをしてくれる。

ナースネクスト
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本気の人に本気でサポート



看護roo!

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  • 職場の内部情報をたっぷり事前に提供。
    • 給与、人間関係、残業、休暇、離職率とその理由、など。
  • 働きながら職探しができ、素早く転職できる。
  • 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
  • 連絡や応募手続きを代わりにしてもらえる。
  • 面接の練習、履歴書の添削などのサポートもあり。
  • マト外れな求人を紹介しない。
    • 興味のない求人は断れるし、断ってももちろんまた紹介してくれる。

看護roo!
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職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

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  • 相談会や転職セミナーなどが充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場環境の情報を収集している。
    • だから、給料、有休、残業などの待遇だけでなく、職場の雰囲気についても把握している。
  • サイトに出ていない求人、最新の求人も、自分の条件とマッチしていればしっかり提案してもらえる。
  • 給料、入社時の条件など、直接聞きにくいことも、代わりに確認してもらえる。
  • 3年後、5年後を見越した転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師
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相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院を逆指名することができる。
    • 気になる病院をこちらから指名して、求人の募集状況を確認してもらえる。
  • 給与、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きにくいことはアドバイザーが確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、円満退職、面接対策のアドバイスなども。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。

ナースではたらこ
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病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 就職お祝い金制度。
    • ジョブメドレーを通して就職された人へボーナスが出る。
  • 看護師関連の求人数、およそ2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • だから、しつこい電話や催促はない。
  • 登録すればサポート担当が求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー
ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

志布志市の病院や医療施設を紹介

下記に挙げている病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているわけではありません。
求人募集しているか確かめるには、上記の求人検索サイトや公式サイトなどでご確認ください。
これだけの数の病院や医療施設があるので、あなたに合った職場・就職先はきっと見つかるはず。


●曽於医師会立有明病院
鹿児島県志布志市有明町野井倉8288-1
099-477-1111

●左右会病院芳春苑
鹿児島県志布志市志布志町安楽3008−5
099-472-0030

●大山病院
鹿児島県志布志市志布志町夏井1212-1
099-472-1400

●松下病院
鹿児島県志布志市志布志町安楽52-3
099-472-1124

●芳春苑病院
鹿児島県志布志市志布志町安楽3008-5
099-472-0030

●陽春堂内科診療所
鹿児島県志布志市志布志町志布志286-4
099-472-5511

●井手小児科
鹿児島県志布志市志布志町志布志3227-1
099-473-3211


上に挙げた病院・医療施設などの求人募集情報を確認したい場合は、求人検索サービスをご活用ください。

志布志市|看護師の求人はよく比較をして選んでいこう

看護師の職場風景

当然ながら看護師やヘルパーの求人情報にも、いい求人募集もあれば良くない求人募集もあります。
楽をして高収入をゲットできる職場もあれば、業務の内容は劣悪な上、賃金が少額という仕事先もあるでしょう。
一つの就職先しか経験していないと、外の仕事先の要件がどの位か見極めるのは困難でしょう。
転職を考えている看護師や介護士は、出来る限り大量の求人情報を比べて選んでいく必要があるでしょう。
比較をする事で年収や休日数、福利厚生等のスタンダードな要件がわかるでしょう。
比較をせずによい条件・悪い条件を区別することは簡単ではないので、ナース・看護師の転職サイトに登録して見つけることをお薦めします。
ただし、良いと感じる条件はライバルも目指している事が多いので、明らかに高待遇の案件は高い力量を要望される事も多いです。
仕事をする時に大事なのは、仕事内容と給料・福利厚生のバランスの良さであり、たとえ高額賃金をゲットできてもブラックの仕事場ではずっと勤務することは簡単ではないでしょう。
理想なのは自身に合った職場を見つけて長く勤務する事であり、勤続年数を重ねる事はボーナス・退職金の増額にも繋がるのです。
短期的に考え転業・転職するよりも、ずっと勤められる仕事場を探すほうが生涯収入で勘案するとお得になることが多いです。

看護師の転職のお役立ちサービスとは/志布志市

看護師が頑張る姿

看護師・看護士の職変え・転職において利用されるのが増えてるのが転職・求人サービスです。このサポートは看護士・看護師の転職・転業を円滑に実行するのに役立ち、又近年問題にされている看護師不足を解消するという目的があります。
転職・求人サービスの特徴としてはユーザーの要望に一致する募集の紹介です。係のキャリアコンサルタントは転職者がどういうトラバーユ・転職を要求しているのかを考え、それに一致した仕事場を勧めてくれます。
そして、その折普通募集されてる求人情報ばかりでなく、非公開求人情報を紹介してくれるのも特長です。そして非公開求人情報はこうしたサポートを活用する折のみに情報を得る事が出来、そこに人材紹介・求人システムの長所があります。
職員募集への申込みに関連する色んな手続きをやってくれるのも特色です。例を挙げれば申込したい求人募集があった折にはキャリアアドバイザーが手続きをし、又、応募の連絡以外にも日取りの調整も行ってくれます。都合が合わなくなった折は断りの伝達や、採用を辞めたい際もその事を代替えして伝えてくれるなど、転職者と募集側のパイプ役になってくれます。
外にも面接への付き添いサービスまたは転職・トラバーユ全般に於いての応援もやってくれますので、順調な職変え・転職を実現するように役立つはずです。

志布志市:看護師の給料交渉は自分でやるべき?

看護師専門の求人サイトに会員登録することにより、キャリアコンサルタントの支援を受けることが出来るようになってきます。
人気のある看護師求人を紹介してくれる以外に、就職先との給与交渉を代わりにやってくれるウェブサイトもありますので検討してみると良いでしょう。
如何なる人でも、サラリーは高いほうがいいと思っていますが、日本では、被雇用者よりも雇用者のほうが立場上上だという傾向があります。
それにより給料交渉を行なえば、不採用となるリスクがあると不安に思っている方も多々いる訳です。
事実上、年収交渉を精力的に行おうとする応募者を不採用にした医療機関もある程です。
ですから、難しくて面倒臭い給料条件の交渉は、看護師の転職活動を専門に支援するコンサルタントに任せた方がうまくいくでしょう。
キャリアコンサルタントがクッションとしての役割を果たし、病院やクリニック等の採用担当者に対して交渉を行なってくれます。
賃金アップは期待できないと思う方が沢山いると思われますが、看護師向けのキャリアコンサルタントが間に入って交渉を進めると、すんなり上がることもあり得ます。
あまりに多額な給与アップは期待できないと思いますが、そこはプロのコンサルタントも適正な金額を調べようと試みるので心配はいりません。
看護師の仕事に限定したものではありませんが、入職した後で賃金のアップを談判しても、応えてもらえる病院や医院等は数少ないのが現状です。
それより、採用が決定される前に年収の交渉をして、ご自分が納得できる給与条件で契約書を交わすことが重要な要素だと言えます。